For at berige medarbejdernes fritidsliv og forbedre virksomhedens velfærd, takker alle medarbejdere for deres hårde arbejde og engagement i det forløbne år, hvilket muliggør mere kommunikation og udveksling mellem medarbejdere og medarbejdere, øget venskab mellem medarbejdere og styrkelse af sammenhæng mellem afdelingerne.Dairui organiserede en to-dages kortvarig tur den 16.-18. juli 2020. Begivenheden blev arrangeret i det smukke 5A-niveau naturskønne sted - Qiandao Lake.I alt deltog mere end 20 venner på denne tur.
I en af dagens teambuildingsaktiviteter var det første led at danne et team.Ifølge det indberettede antal blev alle delt i 2 hold og bedt om at komme med et holdnavn, slogan og holdsang inden for ti minutter.I dette link I spillet deltog teammedlemmerne aktivt i integrationen og udtrykte deres meninger.Det næste "digitale transmission"-spil åbner folks sind.For at overføre den sidste information til den første hånd så hurtigt som muligt, kan venner altid tænke på bedre måder at håndtere det på.Dette bekræfter blot et ordsprog i vores arbejde: "Der er altid flere løsninger end vanskeligheder."Og spil som "Hver syvende dag", "Overleveringsarbejde", "Fremragende team" osv. lader os se, at teammedlemmerne er forenede, samarbejdsvillige, harmoniske, positive og fulde af kampgejst.Disse interaktive minispil gør alle mere i harmoni.Mens man nyder livet, stiger sammenholdet i teamet og harmonien mellem kolleger også stille og roligt.
En tilsyneladende simpel teambuilding-aktivitet gjorde det muligt for virksomhedens kolleger at opleve styrken i teamet efter et stressende arbejde.Hvert spil bringer alles sjælechok og dyb refleksion, hvilket gør os mere overbeviste om, at: enhed, gensidig støtte, mig i dig, du i mig, vil være i stand til at overvinde alle vanskeligheder og forhindringer og få os til virkelig at forstå: Baichuanhuihai kan ryste himlen , vil den sande betydning af united være stærkere end Jinjian.
Posttid: 08-09-2021